逐级约谈落实“两个责任” 三明30名干部被问责
2015-05-26 10:41:10叶水江 张碧玉 来源:中国纪检监察报 责任编辑:肖晓敏 我来说两句 |
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“因下属事业单位连续发生2起违反中央八项规定精神问题,清流县人社局局长受到诫勉谈话、调离岗位处分。”5月19日,福建省三明市纪委监察局官方网站通报了该市清流县5名科级干部因落实主体责任不力被问责的典型案例。时下,带着“问题清单”,逐级约谈促进“两个责任”落实行动正在三明市展开。今年以来,该市已有30名科级以上干部因落实“两个责任”不力被问责。 在推进“两个责任”落实过程中,三明市坚持问题导向,全面开展市、县、乡“三级约谈”和纪委负责人约谈下一级党委、纪委主要负责人行动,并详细列出各单位“问题清单”,明确整改措施、责任领导、牵头单位、整改时限等要求,要求做到有错必究、有责必问。 截至目前,该市12个县(市、区)、143个乡镇(街道)及市、县直部门党委(党组)主要负责人接受约谈实现“全覆盖”;有30名科级以上干部因落实“两个责任”不力被问责。
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