泰宁消防以“四聚焦四夯实”建正规化建设新模式

东南网9月15日讯（通讯员 温北尧 张荣广 廖立明 文/图）泰宁县消防救援大队围绕总队、支队决策部署，将正规化建设作为大队党委工程、主官工程，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和重要训词为统领，认真贯彻落实“两严两准”建队标准，坚持“两个至上”重要理念，紧盯队伍正规化建设目标任务，以“四聚焦四夯实”为抓手，不断助力大队正规化建设上台阶出实效。

聚焦组织建设 夯实党建根基

以党建带队建促工作。该大队今年以来组织召开党委会20次，议定61个议题，集中理论学习10次，专题研讨交流10次，切实提升党委“抓大事”“谋大事”“议大事”的能力；与县法院、检察院、市场监督管理局、供电公司等单位党委组建“1+4党建联盟”，召开联席会、座谈会，开展知识竞赛、读书日、诗词分享会、义务植树、清明祭扫、爱国主义教育等系列党日活动，切实推动党建与业务有机融合，构建党建、业务“一盘棋”工作格局。

抓教育强党性铸忠诚。开展各类学习活动、为民服务等……坚持“学原著读原文”“请进来、走出去”，以集中学习、集中专题讨论、主题教育读书班，撰写学习心得体会、成立“金湖蓝焰”党员突击队、设置党员先锋岗等形式；开展创文明城、历史文化名城、双拥等为民服务30余次，充分发挥党员先锋模范带头作用，为队伍履职尽责打下坚实思想基础。

聚焦精准管控 夯实队伍根基

抓内务促规范。该大队严格按照《内务条令》《队列条令》《基层建设纲要》标准，规范内务设置，做到物品放置整齐有序，设置规范、标准统一；严格落实一日生活制度、队列训练、执勤值班、早晚检查、着装仪容、礼节礼貌等，开展条令法规学习40余次，队列训练21次，专题讨论活动8次；不定期对办公室、各类库室和战斗班区域进行检查，指导纠治不良习惯，以具体措施进一步加强队伍管理，强化作风养成。

严纪律促管理。该大队始终牢固树立底线思维和安全发展理念，深入推进安全“九无”创建活动，以条令纲要为指导，突出抓好人、车、酒、网、密、贷、婚、恋、赌等重点环节，结合实际从细节入手，建立完善车辆派遣、装备维护、作训安全、涉密管控、饮酒抽查、手机使用等管理，每日全时段进行安全巡查和每周两次随机酒精抽查，不定时对指战员“八小时”外重点时段进行跟踪抽查，时刻紧盯安全薄弱环节和重点风险隐患，全力消除管理“盲区”，切实保障队伍安全形势平稳。

聚焦暖心服务 夯实关爱根基

改善居住环境聚人心。以总队正规化建设标准和《正规化建设示范图册》为遵循，按照整齐规范、经济适用的原则，合理利用现有硬件条件优化库室布局，聚焦指战员实际工作、生活需求，大力改善工作、学习、生活休闲环境，对金湖站班宿舍、学习活动室、娱乐室暨八小时之外的活动场所、体能训练室进行升级改造；同时，县政府拨付170万元修缮13套公寓房和1个指战员疗养点，解决指战员家属来队临时住房和疗养住宿困难问题。

解决思想顾虑暧人心。大队用好“三互”“双四一”交流互助平台，抓好两个经常性工作，积极回应指战员困难需求，发挥队伍、家庭、社会、网络“四位一体”作用；开展心理健康疏导13次，组织人员到武夷山疗休养4人次，一对一谈心解惑答疑20余次，上门家访和电话家访指战员12次，摸排解决人员急难愁盼问题10个，帮助解决指战员子女入学6人次，开展送奖到家活动4次，慰问困难指战员2人次，大力营造暖心舒心环境。

聚焦廉洁教育 夯实廉政根基

常教育驾高压线。该大队深刻吸取上级通报典型案例的教训，结合“读书明廉、文化养廉、家庭助廉”廉洁教育活动，开展法规廉洁教育授课10余次、廉政专题研讨6次，观看警示教育片16次，共开展廉政书籍活动5次，廉政教育基地参观见学4次，在营区显眼位置建设廉政文化长廊2处，设置电子高清滚动廉政宣传屏2块，进一步增强指战员严守廉政底线、严以修身律己意识。

常提醒划警戒线。该大队多措并举，建立健全大队级廉政风险防控机制，开展廉政谈话提醒17次，与所属干部签订党风廉政建设责任状，与敏感岗位指战员家属签订“家庭助廉承诺书”14份，与防火监督员签订廉政执法承诺书4份，走访县监委、公安局、检察院征集问题建议10次，开展廉政家访3次，召开廉内助座谈会2次，通过每半年征信排查、每月廉政回访、电话询问了解和发函查询等多种方式对党员干部遵守法规制度情况进行核实，切实打造一支忠诚干净担当的纪律队伍。